полиграф при приеме на работу
Приходя на собеседование, кандидаты всегда заранее готовятся, тщательно подбирают слова и составляют резюме. Нередко, для получения желаемой должности люди идут на крайние меры, приукрашивают свой трудовой стаж и опыт, скрывают истинные причины увольнения и неприятные инциденты в прошлом, а также пристрастия к алкоголю, наркотикам и другой зависимости. Чем лучше условия труда, и выше заработная плата, тем чаще можно нарваться на недобросовестных специалистов. Как узнать обманывает ли вас кандидат, и выбрать ответственного сотрудника и грамотного специалиста?
Услуги полиграфа при приеме на работу
Компания «Контур Кубань» предлагает услуги по проверке кандидатов на детекторе лжи. С кандидатом будет работать специалист психолог, который знает как грамотно задать интересующие вас вопросы, как вывести человека на «чистую воду» и найти среди испытуемых грамотного профессионала с чистыми намерениями.
Для чего кандидатам проходить полиграф?
Рассмотрим наиболее неприятные ситуации, с которыми можно столкнуться при выборе недобросовестного сотрудника
- Сотрудник приукрашивает свой опыт и стаж работы, такие сотрудники могут неграмотно составлять документы или не уметь общаться с клиентами, что в последствии приведет к значительной потере партнеров и снижению прибыли
- Сотрудник послан фирмой-конкурентом для выяснения ваших технологий, внутренней политики и копирования базы клиентов
- Сотрудник имеет пристрастие к алкоголю или наркотикам и может уходить в запой и игнорировать рабочий график, производительность всей компании может падать. Также сотрудник может выходить пьяный на работу, хамски общаться с клиентами или вообще забраковать всю партию выпускаемого товара.
Чтобы избежать всех этих ситуаций рекомендуем приглашать специалиста полиграфолога от компании «Контур Кубань». Мы всегда стоим на страже имущества и имиджа вашей компании и предлагаем антикризисные цены на наши услуги.
